正しい仕事の終わり方って?職場の人間関係に悩まない3つの方法

職場の人間関係
SarahRichterArt (CC0), Pixabay
あまのっち
あまのっち
何か悪いことしたわけでもないのに
どうやらお局さまに嫌われてるみたい。
わたし、なんかやらかした?

いつもお局の目が気になって、仕事が手につかなくなったりしていませんか?

記事の信頼性
★ホームセンター勤務18年

 

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キリの良いところで仕事を終わらせる

一日の決められた仕事はいつも時間内に終わらせているあなた

「ちゃんと仕事出来ています」と思っているかもしれませんね。

忙しそうな上司・先輩・同僚がいないか、気配りを

入社5年目。

そろそろパートの中でも中堅扱いされて、

上司からの指示も増えてくる頃かと思います。

自分の部門の仕事だけではなく、

他部門の応援に回されることもあるでしょう。

 

実は上司から他部門の応援依頼を受けたときのあなたの態度が重要で、

お局からチェックされていることご存じですか?

あなたはいつもどおり、5時間の勤務時間の中で、

自分の部門の品出しをするつもりで、出勤しましたね。

出勤するとすぐにあなたは上司から仕事の指示をうけました。

「今日は〇〇の部門に人手が足りていないから、

最後の1時間は応援にまわってくれ」と言われました。

いつもはちゃんと上司の指示に従えるあなた。

だけど、今回は、違いました。

〇〇の部門の応援には行かなかったですね。

なぜなら、〇〇の部門にはあなたの苦手な先輩がいるから

どこが嫌いってはっきり言えるものはないけれど

先輩の持つ雰囲気が

親しい人しか寄せ付けない、

「私は受け入れてもらってない」と不安で

一緒に仕事をするなんて、

緊張して失敗するにちがいない。

ひたすら自部門の品出しをして、時間が過ぎるのを待ち、退勤時間になると、挨拶もせず帰って行きました。

さすがに黙って帰るのは気が引けたのか「お先に失礼します」とメモを残して・・・

 

あいさつもせずに帰っていく・・・この行動

上司から注意されても、お局から嫌味を言われても仕方ないですよ

今は、欠勤の連絡もライン1つで終わらせる時代。

自分の仕事さえしてれば、上司、部門の先輩、同僚にはあいさつしなくてもいいと思っています?

50代。お子さんも社会人として企業に勤めている。

母親として、あいさつをすることを教えてきましたよね。

パートの5時間勤務では老後のことを考えると少し不安

少しでも勤務時間を増やしてもらいたい。

出来るだけ、時間が増えるよう、仕事ぶりをアピールしたいし、認めてもらいたい。

 

認めてもらいたいと思っていながら上司の指示が聞けない上に退勤時間がきたからといって、勝手に帰ってしまう?

「ありえません!」

お局に嫌われたくないと思っていながら、

お局が一番嫌う中途半端な行動をあなたはとったのですよ

お局の特徴・仕事に対する姿勢

「お局ってこわい」イメージしか持てないあなた

確かにここわい(笑)

 

でも仕事に対する姿勢はいたって真面目

決められた仕事はきちんとこなします

特に当番にはうるさいです。

上司の指示にも従います。

他の部門の応援にも入ります。

 

だって自分が一番仕事が出来ると思っているから

 

あなたがお局と仲良くするためには、

与えられた仕事をするのはでももちろんのこと

あとは、あいさつをしっかりすることです。

どこまで仕事を片付けたか報告する

いつも決まった品出しを終えたときはもちろん、

上司から「〇〇部門の応援に行ってほしい」と指示されていた場合、

〇〇部門の品出し応援に行って、仕事が片付いたのか?

まだ品出しが残っているのか?

報告する義務があなたにはありますよ。

 

応援に行った〇〇部門の先輩(お局)には

今日は5時までなのですが、どうしましょう?と聞いてみてください。

「応援に来てくれてありがとう」と言ってくれますよ。

 

あいさつをして帰りましょう

仕事が終わったことを報告して、

「お先に失礼します」と

あいさつをして帰りましょう

 

どんなに気難しい先輩(お局)でも、あいさつをしてくるあなたを

理由もなく嫌ったりしません。

こわがらないで、あいさつをしてください。

まとめ・繊細なあなたに贈る本

TVでも取り上げられたことがあります。

お局の言動が気になるあなたはもしかしたら「繊細さん」かもしれませんね。

この本を読んで、あなたが気持ちよく仕事が出来るようになれば幸いです。


 

 

 

 

 

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